Đến dự, có các đồng chí trong Ban lãnh đạo Công ty, các đ/c UV Ban VSTBPN; UV Ban TVCĐ, UV BNC CĐ Công ty; Quản đốc, Trưởng phòng các đơn vị; CTCĐ, TBNC các CĐBP và các đ/c nữ có chức danh cùng hơn 100 nữ công nhân lao động xuất sắc đại diện gần 550 nữ CNLĐ trong toàn Công ty.
Tại buổi gặp mặt, các đại biểu đã cùng ôn lại truyền thống lịch sử của Phụ nữ Việt Nam qua các thời kỳ và nghe báo cáo kết quả công tác nữ trong 9 tháng đầu năm 2021. Hiện nay tổng số CBCNLĐ trong toàn Công ty là: 1.863 người Trong đó: nữ 540 người (= 29,0 %). Trong 9 tháng đầu năm, Công tác nữ CNLĐ được sự quan tâm và tạo điều kịên của chuyên môn và BTV Công đoàn đã góp phần tạo đủ việc làm và thu nhập ổn định cho nữ CNLĐ trong Công ty. Điều kiện làm việc ngày càng được cải thiện, đời sống vật chất và tinh thần của nữ công nhân ngày càng được nâng cao hơn. Theo đó, trong 9 tháng đầu năm 2021, tiền lương thực hiện bình quân toàn công ty dự kiến đạt 9.629.000 đ/ng/tháng. Trong đó thu nhập Bình quân của nữ dự kiến đạt 7.200.000 đ/ng/th. Trong phong trào thi đua LĐSX Có 05 Công trình, phần việc do tổ nữ công đăng ký, tham gia đảm nhận hoàn thành đảm bảo an toàn, chất lượng, năng xuất lao động.
Trong năm 2021 Công đoàn Công ty đã đề nghị Công đoàn TKV hỗ trợ 03 nhà CNLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn về nhà ở (trong đó có 02 nữ CNLĐ), được Công đoàn TKV ra Quyết định hỗ xây mới bằng nguồn “Quỹ mái ấm công đoàn” với tổng số tiền 140 trđ, Duy trì tốt “Quỹ thăm hỏi nữ”. 9 tháng đầu năm 2021 đã tổ chức thăm hỏi trên 150 lượt chị em với tổng số tiền trên 20 trđ; hỗ trợ và động viên các chị em là nữ đơn thân có hoàn cảnh khó khăn trong Công ty Số tiền trên 60 triệu đồng trong dịp mùng 8/3, ngày 20/10.
Tổ chức thăm và tặng quà 31 cháu bị tật nguyền, chất độc màu da cam là con CNVCLĐ nhân dịp tết nguyên đán, ngày tết thiếu nhi 1/6 với số tiền trên 50 trđ; Phối hợp với Đoàn thanh niên tổ chức thăm tặng quà cho các em có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn Công ty đứng chân (thăm tặng quà cho trung tâm bảo trợ xã hội tỉnh Quảng Ninh, Cơ sở bảo trợ chăm sóc trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt tỉnh Quảng Ninh số tiền 72 triệu đồng. Tặng quà nhân dịp Tết thiếu nhi 1/6 và tết trung thu cho con em CBCNV trong toàn công ty, 60 trẻ em có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn hai phường Hà Tu, phường Hà Phong, và trung tâm bảo trợ trẻ mồ côi Tỉnh Quảng Ninh. Tổng kinh phí trên 1.800 trđ.
Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Quang Quảng- Quyền Giám đốc Công ty đã gửi những bó hoa và những lời chúc mừng tốt đẹp nhất đến tập thể nữ CBCNLĐ trong Công ty, đồng thời ghi nhận những cố gắng, đóng góp của các chị em vượt qua mọi khó khăn cùng Công ty thực hiện tốt mọi nhiệm vụ SXKD năm 2021, xứng đáng là những người phụ nữ “ Giỏi việc nước, đảm việc nhà” và mong rằng chị em tiếp tục phấn đấu không ngừng học tập, nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ để đáp ứng yêu cầu ngày càng cao trong các lĩnh vực SXKD, góp phần hoàn thành thắng lợi kế hoạch, chỉ tiêu được Công ty giao.
Nhân dịp này, Giám đốc Công ty đã quyết định khen thưởng cho tập thể, cá nhân tiêu biểu xuất sắc trong phong trào nữ công nhân lao động; Thưởng tập thể, cá nhân có thành tích thi đua nhân ngày thành lập Hội LHPN Việt Nam 20/10 và Hỗ trợ nữ công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn. Với tổng tiền thưởng trên 200triệu đồng./.